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这时候✿✿,朋友圈和行业群里总免不了流传几张截图✿✿:某家年会的特等奖是金条✿✿,谁谁抱走了一台顶配电脑KU酷游·(中国)官方网站✿✿,✿✿,还有一家连阳光普照奖都无比耀眼✿✿。大家一边刷一边感叹✿✿,忍不住好奇✿✿:今年谁家最“壕”?谁家又悄悄憋了个大招?
其实仔细想想✿✿,年会这件事挺有意思的✿✿。它像是公司每年一次✿✿、不加掩饰的实力秀✿✿,奖品单子一拉✿✿,过去这一年过得好不好✿✿,多少能看出点苗头✿✿。有的公司出手阔绰✿✿,一看就是赚得不错✿✿,心情也好✿✿;有的则略显低调✿✿,但也能让每个员工都带点小确幸回家✿✿。
而就我们这段时间的观察✿✿,结合今年各家晒出的年会清单来看✿✿,游戏圈的手笔越来越“土豪”✿✿,甚至还有一些新的趋势和独特的玩法✿✿。(本文内容基于2025年末至2026年初各游戏公司年会公开信息及行业讨论综合盘点✿✿,具体奖品设置以各公司实际执行为准✿✿。)
说起今年年会的第一印象✿✿,还是绕不开一个“豪”字✿✿,虽然高价值奖品已不新鲜✿✿,但今年的天花板仍在被不断刷新✿✿。
其中最引人瞩目的✿✿,当属吉比特(雷霆游戏)对《杖剑传说》核心团队的嘉奖✿✿。制作人林笋直接拿到了一套价值千万的房产✿✿,而团队成员则人均发放了20克黄金✿✿,以表彰他们为公司增长立下功劳✿✿。
此外✿✿,吉比特还给所有已转正且当天在职的正式员工✿✿,每人配了一台iPhone 17 Pro Max 1TB✿✿,现场照片显示手机在台上堆成了小山✿✿。
出手阔绰的不止这一家✿✿。专注于合成小游戏赛道的必凡娱乐(BeeFun)的CEO特别奖BGMBGMBGM胖老太太俄罗斯BGMBGMBGM胖老太太俄罗斯✿✿,直接为6位优秀员工每人奖励了一辆豪车✿✿,分别是3辆蔚来ES8✿✿,2辆小米SU7✿✿,以及1辆问界M7✿✿,合计预计超过200万元✿✿。
下一个是途游游戏✿✿,“特别惊喜奖”直接给了市值26万元的特斯拉Model Y✿✿,此外他们的特等奖迪拜双人游✿✿,在今年的众多游戏厂商中也颇具代表性✿✿。
另一个显著的趋势是酷游九州网址✿✿,黄金越来越多了✿✿,几乎成了各家公司的硬通货✿✿。特等奖较量尤为激烈✿✿,像是莉莉丝和延趣游戏都为特等奖准备了定制的30克金条作为奖品✿✿。
996工作室则更为豪气✿✿,直接拿出了100克金条酷游九州网址✿✿。这个工作室的名字或许有些陌生✿✿,但它背后的母公司恺英网络(旗下核心研发公司为浙江盛和网络)✿✿,却是业内的老面孔✿✿,其代表作《蓝月传奇》累计流水已超过50亿元✿✿。
这股“黄金风潮”还从特等奖蔓延开来✿✿。库洛在一等奖(UR级别)中设置了10克周大福黄金✿✿;最会整活的蛮啾游戏让所有中奖名额都“含金量满满”✿✿,抽奖奖品全是黄金✿✿。
人人有份的“阳光普照奖”也有黄金出现✿✿,贪玩游戏为全员准备了10g黄金✿✿;沐瞳科技是5g的定制“神线K黄金手链✿✿;游龙游戏是全体员工每人1g金牌✿✿,且将年会现场定在了广州塔的揽月厅✿✿。
壳木游戏送了每人一个周生生定制金牌✿✿,Bilibili游戏为全员准备了0.2g的转运珠手串✿✿,并且他们还将特等奖的内容捂得严严实实✿✿,吊足了员工们的胃口✿✿。
与此同时✿✿,今年的另一个趋势是“普惠”✿✿。越来越多公司选择让绝大多数甚至全体员工都能享受到福利九州酷游平台✿✿,✿✿,分享公司发展的果实✿✿。
这些公司有着极高的中奖率或覆盖范围✿✿,比如三七互娱✿✿、散爆网络和诗悦网络的年会✿✿,都是“100%中奖”✿✿,确保人人有份酷游九州网址✿✿。散爆在抽奖后更是直接安排提前下班✿✿,让喜悦加倍✿✿。
另一边✿✿,波克城市在年会上豪气地准备了876台iPhone17 Pro Max作为抽奖奖品✿✿,就算没有手机✿✿,也有飞天茅台可得✿✿,不会漏掉一个人✿✿;同样送手机的还有边锋(广州)✿✿,200人的年会✿✿,他们就发了140台的iPhone17 PM✿✿,中奖率高达70%✿✿;而前文提到的延趣✿✿,更是在年会现场即兴把阳光普照统统升级为iPhone 17✿✿。
还有一些公司采取了更直接的方式✿✿,像世纪华通✿✿,年会不设复杂奖品✿✿,直接给出现金大奖✿✿,最高18888元✿✿,整体中奖率高达58%✿✿。
最典型的是公司结合自身业务和用户调性来选奖品✿✿,比如专注女性向赛道的叠纸游戏✿✿,奖品海报粉粉的✿✿,里面有不少奢侈品如CHANEL 25双肩包✿✿、LV手袋等✿✿,这是他们的惯例✿✿,也非常符合企业的气质✿✿。
而以独立游戏制作与发行见长的椰岛游戏✿✿,他们的奖池则里有Steam游戏报销金✿✿、Steam Deck掌机这类极受独游爱好者欢迎的奖品✿✿。更特别的是✿✿,还设置了一项“在一至五等奖池中任选✿✿,总价值不超过20000元”的一等奖✿✿,给了获奖者极大的自由度和惊喜感✿✿。
益世界是在奖品分类上玩出了创意✿✿,他们的奖品不是按一二等奖排列✿✿,而是设置了多个主题鲜明的特色奖池✿✿,比如“国货之光”✿✿、“米兰时尚”✿✿、“美式硬核”等BGMBGMBGM胖老太太俄罗斯✿✿,让抽奖过程本身也成了一种趣味体验✿✿。
祖龙娱乐设立的“员工贡献奖”✿✿,体现了更为长情的激励✿✿。这类奖项未必价值最高✿✿,但却是对员工长期陪伴与付出的公开肯定✿✿。
最后✿✿,跳出奖品本身✿✿,一些公司在年会的组织形式可下了不少功夫✿✿,让这场一年一度的聚会从单纯的抽奖大会变成了更有趣的嘉年华✿✿。
这股潮流里最出圈的✿✿,可能要数米哈游的传统项目——Cosplay年会了✿✿。员工们盛装COS成自己喜爱的游戏角色酷游九州网址✿✿,合影抽奖✿✿,吃喝玩乐酷游九州网址✿✿,他们的热情蔓延到了社交平台✿✿,现在小红书上已经有专门的讨论话题KU酷游✿✿,✿✿,成了外界窥见其独特企业文化的一扇窗口BGMBGMBGM胖老太太俄罗斯✿✿。
抽奖方面还是和往年一样保持了高规格✿✿,但我们只能从部分员工的照片✿✿、视频分享里窥得一二✿✿,据说最高奖是苹果全家桶✿✿,四等奖是10g金条✿✿,就连七等奖都有4000元的购物卡奖励✿✿。
同样打造沉浸式年会的还有IGG✿✿,步入20周年✿✿,他们将公司1~4楼连同外场区域都布置成精美的游戏主题场景✿✿,让员工从踏入会场的一刻起就进入状态✿✿。
而FunPlus(趣加)今年的线上年会也很别出心裁酷游九州网址✿✿,他们不仅向员工征集拜年节目酷游九州网址✿✿,还在抽奖环节加入了“创作福马”✿✿、“赛马抽奖”等互动游戏✿✿,让远程参与也充满乐趣✿✿。
起步海外✿✿、号称“东南亚小腾讯”的Garena也将年会玩成了嘉年华✿✿。除了常规表演✿✿,更重磅的是设立内部的游戏创作赛事✿✿,并从宣传✿✿、公司内发布到试玩展区一条龙安排齐全✿✿,最后由所有员工作为评审来体验和投票✿✿。
奖品方面✿✿,既有常见的笔记本✿✿、手机✿✿、游戏机等标配数码产品✿✿,也有电竞椅✿✿、行李箱BGMBGMBGM胖老太太俄罗斯✿✿、筋膜枪等日用品✿✿,满足了员工对物质与体验的双重向往✿✿。
站在玩家的角度✿✿,我们乐于见到游戏公司们“豪气”和“内卷”✿✿。因为这些奖品背后✿✿,不仅是一家公司过去一年的成绩单✿✿,更是它面向未来凝聚团队✿✿、激励创造力的决心✿✿。
对于身处其中的游戏人而言✿✿,过去一年✿✿,出海的成功✿✿、新品的突围✿✿、长线运营的价值✿✿,最终都实实在在地转化为了自己手中的奖励✿✿,想必也会成为他们开启新一年创作的宝贵能量吧✿✿。明年此时✿✿,不知又会有什么新花样?我们和你一样期待酷游九州网址✿✿。